Регистрация    Войти
Авторизация
» » » » Анатолий СЕМЕНЮТА: «Завод дорожит своей репутацией, и качество для него – не пустой звук»

Анатолий СЕМЕНЮТА: «Завод дорожит своей репутацией, и качество для него – не пустой звук»

Категория: Позиция » Новости Позиция » Производство
Анатолий СЕМЕНЮТА: «Завод дорожит своей репутацией, и качество для него – не пустой звук»Жесточайший ступор украинской экономики самым неблагоприятным образом отражается на работе отечественных предприятий всех форм собственности. О развитии сегодня говорят мало – чаще о том, как бы не потерять оставшееся производство. Особенно это касается небольших населенных пунктов, где часто-густо осталось всего несколько, а то и вовсе одно работающее предприятие.

 

Больше двух лет назад ПОЗИЦИЯ впервые побывала в гостях на Гуляйпольском механическом заводе (Запорожская область). У него очень богатая история, которая берет свое начало в 1929 году. В период развала СССР Гуляйпольский мехзавод оказался в подвешенном состоянии: его дальнейшая судьба была совершенно неопределенной. Однако вовремя подоспела рука помощи: завод был включен в состав Запорожского производственного объединения «Моторостроитель» в качестве структурного подразделения, а с 1999 года стал дочерним предприятием АО «МОТОР СИЧ».

 

Решение наведаться на это предприятие не было спонтанным: приходилось слышать, что даже в разгар кризиса здесь и производство не простаивает, и новые направления осваиваются, и само предприятие преображается. Это подтвердил в разговоре с нами и директор Гуляйпольского механического завода Анатолий Семенюта. По его словам, предприятие работает стабильно, но некоторые объективные трудности все же усложняют жизнь.

 

– План мы выполняем постоянно, с этим проблем, в принципе, нет, – отмечает Анатолий Николаевич. – За пять месяцев текущего года этот показатель составляет около 118%, продукции произвели уже на 3,7 млн грн, а реализовали на 3,5 млн. То есть в «цифровом» выражении все в порядке, но не хватает одного – ощущения стабильности. Сами видите, какой жуткий кризис обрушился на Украину: заводы повсеместно останавливаются, оборудование распродается, люди становятся безработными. Хорошо, что за нашей спиной стоит известный во всем мире промышленный гигант АО «МОТОР СИЧ», а вот как другие выживают – ума не приложу. На данный момент порядка 87% заказов мы получаем именно от головного предприятия и лишь 13% производим для сторонних клиентов. Хотя, к примеру, еще лет пять-шесть назад последний показатель доходил до 30%.

 

– Насколько сейчас широк ассортимент выпускаемой вами продукции?

 

– Как и в предыдущие годы, производим глушители для электростанций, навесное оборудование для мотоблоков, такие товары народного потребления как соковыжималки и шинковки, разного рода контейнеры. По заказу АО «МОТОР СИЧ» наладили такое направление как полировка сепараторов. По-прежнему тесно сотрудничаем с представителями аграрного сектора: выпускаем ряд моделей дисковых плугов и роторные косилки, разработали собственный вариант тыквоуборочного комбайна, сделали под заказ два типа вертикальных роторных культиваторов, осваиваем производство крупорушки. Также производим навесное оборудование для опрыскивания полей на сельскохозяйственную модификацию вертолета Ми-2. К осени планируем запустить две модели пиролизных котлов. Словом, что-то новое в заводском ассортименте появляется из года в год.

 

– По всей видимости, для освоения всех этих направлений оборудование требуется соответствующее?

 

– Таковы тенденции: хочешь быть конкурентоспособным – модернизируй производство. И мы так же, как и многие, делаем акцент на этом пункте. Поскольку планов и задач очень много, а производство нужно развивать, постоянно работаем над повышением качества выпускаемой продукции. И переоборудование для нашего предприятия – момент крайне важный и актуальный. Помогает с этим и АО «МОТОР СИЧ», и сами приобретаем необходимую технику – те же станки с числовым программным управлением, плазмотрон для резки металла. Ведь чем надежнее и современнее оборудование, тем выше качество продукции. Мы дорожим своей репутацией, а значит, обязаны выпускать изделия, которые не будут вызывать нареканий у заказчиков. Кстати, и идей у нас новых хватает, и специалисты для их реализации имеются, но подкреплять все нужно соответствующей материальной базой и финансированием, что не всегда удается.

 

– Анатолий Николаевич, вот вы говорите, что квалифицированные специалисты у вас есть. Но, как и на любом другом предприятии, рано или поздно должна происходить смена кадров...

 

– Это больной вопрос для многих промышленных площадок. И у нас нехватка кадров периодически ощущается, потому что ни в одном учебном заведении Гуляйпольского района не обучают техническим специальностям. Приходится обращаться в центр занятости, набирать людей и обучать их непосредственно на производстве. Впрочем, замечу, что текучка кадров у нас относительно низкая, а средний возраст трудящихся невысокий – порядка 43 лет. Но, тем не менее, о смене не забываем и по мере надобности ее готовим, поскольку постоянно работаем на перспективу.

 

– Мы заметили, что внешне завод заметно преобразился. Что конкретно сделали за последние год-два?

 

– Провели газовое отопление, окна новые устанавливаем. В прошлом году перекрывали кровлю – часть крыши снесло ураганом. Внутреннюю отделку непроизводственных помещений проводим по возможности, в цехах – текущий ремонт. Но не все еще задуманное реализовали по разным причинам. Например, до заводской столовой, к сожалению, пока не добрались, хотя в ближайших планах она значится. Отмечу, что на предприятии все еще остается система льгот, которая давно не действует на большинстве других предприятий Гуляйпольского района: это и питание для работников, и бесплатный подвоз их до завода.

 

– Помимо льгот для «своих», мехзавод традиционно оказывал посильную помощь и районной громаде. Этот пункт по-прежнему не сбрасываете со счетов?

 

– Нет, разумеется, как уделяли на заводе повышенное внимание социальным аспектам, так и уделяем. Сейчас вот с местных блокпостов постоянно обращаются с разными просьбами. Как им можно отказать, когда в стране идут боевые действия? Тем более что восемь человек с нашего завода тоже мобилизовали, они свой военный долг выполняют – кто-то несколько месяцев, кто-то уже больше года. Ремонтом военной техники, правда, завод не занимается, но определенные вспомогательные работы оказывает.

 

Вместе с тем, хватает и «мирных» забот. Мы находимся на территории поселка Зализнычный, поэтому помогаем и местным, и гуляйпольским школам, детским садам, больницам. Да, обращаются очень часто, но людей можно понять: государство вынуждено экономить на чем угодно, и объекты социальной сферы периодически попадают в этот перечень. Поэтому наше предприятие, кроме того что является одним из крупнейших наполнителей бюджета всего района, занимается и благотворительными проектами. Просто на АО «МОТОР СИЧ» есть такой девиз: «Никто не поможет родному предприятию, кроме нас самих». И этот принцип в нашем случае распространяется и на работников мехзавода, и на местную громаду – как говорится, своих в беде не бросаем.

 

С фотоотчетом Вы можете ознакомиться здесь


Максим КОРОБЕЦ

 

Loading...
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.
КОММЕНТАРИИ (1)
Августин Георгиевич 11 июня 2015 14:51
И где же фото к этой статье? laughing am
Цитировать          1
Написать комментарий
Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Введите код: