Очевидно,
что содержание профессиональных лицеев и училищ окажется для местной власти
тяжелой ношей, а для малых городов и сел – вовсе неподъемной. И что же – повесить
на их двери амбарные замки?
ПОЗИЦИЯ
решила поинтересоваться ситуацией в Запорожье. Мы обратились к экспертам, не
понаслышке знающим, как живет система профтехобразования, так сказать, изнутри.
Наш
собеседник – директор Запорожского
правобережного профессионального лицея Виталий Цветков.
– По Вашему мнению, какое будущее ждет лицей в свете
последних изменений?
–
Минувший год мы и так прожили за счет средств областного бюджета. Сразу отмечу,
что даже тогда, когда финансирование было только государственным, и позже, с
появлением образовательных субвенций правительства, в полном объеме
обеспечивались лишь защищенные статьи – зарплаты сотрудникам, стипендии
учащимся и коммунальные услуги. Все остальное, по необходимости, и по нашей
заявке нам дополнительно выделяли из облбюджета. В целом этих денег хватало,
чтобы развиваться и нормально работать. Главный же минус в происходящем, по
моему мнению, в том, что с передачей
учебных заведений на баланс местных бюджетов распадется система, исчезнет
вертикаль подчинения. А, следовательно, и единых требований, предъявляемых
к качеству образования, также не будет.
– Не
секрет, что крупные города худо-бедно смогут содержать ПТУ, а малые оказались
перед серьезной дилеммой…
–
Совершенно верно. Есть большие опасения, что средств на финансирование системы
профтехобразования хватать не будет. А раз так, встанет вопрос об укрупнении
учебных заведений, их объединении, а в случае необходимости – и закрытии.
Надеемся, что нашего лицея эти процессы не коснутся. Мы считаемся с современным
учебным заведением, дающим актуальные востребованные профессии даже при
нынешнем состоянии экономики. Однако нужно помнить, что кризис не будет
продолжаться вечно, за ним обязательно последует рост. И тогда рабочие кадры
будут нужны как никогда.
–
Согласитесь, присутствует здесь и социальный аспект. Так, есть дети-сироты, из
малообеспеченных, неблагополучных семей… Учеба в ПТУ обеспечивает им
профориентацию и путевку в жизнь. Выходит, что все они окажутся на улице?
–
Безусловно, система профессионального образования – это не только система
подготовки квалифицированных кадров. Она также обеспечивает государственную
защиту детей, чьи родители имеют небольшой доход. Ребята получают знания,
овладевают профессией. К сожалению, таких детей сейчас очень много. И если
число учреждений, подобных нашему, будет сокращаться, несложно догадаться, к
чему это приведет. Никто не отрицает – профобразование нуждается в
реформировании. Только делать это нужно грамотно и взвешенно, обдумывая каждый
шаг.
Изложить
свое видение ситуации ПОЗИЦИЯ также попросила и.о. директора высшего профессионального училища «Моторостроитель»
Александра Базя.
–
Три года назад мы финансировались исключительно из госбюджета, в прошлом году
за счет образовательных субвенций, в позапрошлом – посредством межюбджетных
трансфертов. Если откровенно, буквально до конца 2015 года работники профтехобразования
надеялись, что перевод на баланс местных бюджетов училищ и лицеев будет
отстрочен – слишком много неясностей в законодательной базе. Однако процесс
запущен. Сегодня картина выглядит так – 17 запорожских училищ берет под крыло
областной центр, 14 – те, что в городах районного значения и селах остаются на
финансировании областного бюджета, 11 – перейдут городам областного значения
(Мелитополь, Энергодар, Бердянск, Токмак).
Городской
департамент образования подошел к делу основательно – они держат руку на пульсе
и стараются давать нам – руководителям, максимально полную информацию. Если же
говорить о текущем финансировании 17 городских учебных заведений, на
сегодняшний день департамент поступил так: средства на зарплату за январь,
стипендии и оплату питания детям-сиротам выделены из резервного фонда. После
сессии горсовета, надеюсь, будет найдено другое решение.
Училища,
и наше в том числе, сегодня выживают за счет средств спецфонда. Главный источник
его наполнения – 50% от зарплаты учащихся. Благодаря этому мы имеем возможность
развиваться. И, конечно, огромную роль
всегда играло и играет то, что наш главный заказчик кадров и социальный партнер
– АО «МОТОР СИЧ». Предприятие берет ребят на практику, а после выпуска
принимает на работу. Я общаюсь с коллегами со всей Украины, и могу с
уверенностью сказать, что обстановка, по сути, везде одинаковая – вопросов
сегодня больше, чем ответов. Но главное, я считаю, чтобы был выработан
правильный подход, а для этого нужно и взаимодействие с Киевом, и понимание
проблем со стороны центральной власти.
Как
видим, ПТУ – самый нелюбимый ребенок Минобразования, которым вздорный родитель
никогда не хотел заниматься. На сегодняшний день в стране осталось всего 940
профтехучилищ. На всех до 2016 года выделялось ежегодно около 5 млрд грн. 98%
этих средств направлялось на так называемые защищенные статьи, на остальные
крохи люди умудрялись хоть как-то развиваться. Спрашивается, где же здесь
продуманная государственная политика? И хорошо, если все градоначальники и
прочие представители местного самоуправления будут столь же сознательными, как
департамент образования Запорожского горсовета или ставший уже одиозной фигурой
с легкой руки современных украинских «демократов» криворожский мэр Юрий Вилкул,
выделивший средства на финансирование ПТУ из городского бюджета.
Владимир БУТ, фото Олега
ВАЛИКА