Відстрочка стане доступнішою: як змінюють бронювання аграріїв з 18 жовтня

Бронювання військовозобов'язаних працівників в Україні

З 18 жовтня 2026 року в Україні мають запрацювати оновлені критерії визначення критично важливих підприємств у аграрному секторі та низці суміжних галузей. Для частини бізнесу вимоги суттєво пом’якшуються: мінімальну площу сільськогосподарських угідь знижують у п’ять разів, а необхідний річний дохід — удвічі. Це розширює коло підприємств, які зможуть претендувати на критичний статус і бронювати працівників.

Що зміниться для аграрних підприємств з 18 жовтня

Нові критерії передбачені наказом Міністерства аграрної політики та продовольства від 2 вересня 2026 року №11. Документ зареєстровано в Міністерстві юстиції 4 вересня за №1210/46604. Після набрання ним чинності попередні відомчі правила мають втратити чинність.

Найпомітніша зміна стосується земельного та фінансового показників. Якщо раніше одним із орієнтирів були щонайменше 1000 гектарів сільськогосподарських угідь, нова межа становитиме 200 гектарів. Пороговий річний чистий дохід від реалізації продукції зменшується з 40 млн до 20 млн гривень.

Для визнання підприємства критично важливим не потрібно одночасно виконувати всі умови. Достатньо відповідати щонайменше двом із трьох критеріїв.

Які критерії встановили для аграріїв

Перший блок передбачає наявність в обробітку від 200 гектарів сільськогосподарських угідь, або від 50 гектарів багаторічних насаджень, або річний чистий дохід від реалізації продукції не менше 20 млн гривень.

Другий критерій пов’язаний із видами економічної діяльності. До переліку входять не лише вирощування агропродукції, а й її перероблення та збут, виробництво харчових продуктів, мінеральних добрив, пестицидів, ветеринарних препаратів і сільськогосподарської техніки.

Третя умова — перебування суб’єкта господарювання у сфері управління Мінагрополітики. Для підтвердження даних також потрібно подати копію Податкового розрахунку сум доходу та ЄСВ за останній звітний період із підтвердженням прийняття документа податковими органами.

Кого ще охоплять оновлені правила

Новий порядок стосується також лісового та рибного господарства, меліорації, водогосподарської сфери, геодезії та картографії. Для кожного напряму визначені окремі показники.

У лісовому господарстві одним із варіантів стане право постійного користування лісогосподарськими землями площею від 2500 гектарів. Альтернатива передбачає відповідні КВЕД, щонайменше 10 застрахованих працівників та річний виторг від 10 млн гривень.

Для рибогосподарських підприємств враховуватимуть використання за попередній рік від 60% наданих лімітів водних біоресурсів або виробництво від 10 тонн рибної продукції.

Організації водокористувачів мають обслуговувати інженерні мережі на площі понад 500 гектарів і мати від п’яти працівників. Для підприємств, які експлуатують державні водогосподарські об’єкти, показники вищі: від 10 тисяч гектарів та щонайменше 100 працівників.

Коли і як подавати документи

Для аграрних підприємств механізм подання документів принципово не змінюється: заявки й надалі проходитимуть через Державний аграрний реєстр. Водночас із 17 жовтня їх опрацювання має перейти від Мінекономіки до Мінагрополітики.

Через перехід на нову процедуру можлива технічна пауза приблизно з 10 до 18 жовтня. Підприємствам, у яких чинний статус критичності завершується в жовтні або на початку листопада, варто врахувати цей проміжок під час підготовки документів. Якщо строк спливає пізніше, заявку можна подавати вже після переходу на новий порядок.

Що важливо знати працівникам

Отримання підприємством критичного статусу не означає автоматичного бронювання всього персоналу. Такий статус лише створює для роботодавця можливість бронювати працівників відповідно до чинних правил та обмежень. Відстрочка виникає після належного оформлення бронювання та внесення відповідних відомостей.

Нове бронювання також не скасовує автоматично раніше направлені виклики до ТЦК або наслідки попередніх порушень військового обліку. Водночас сама відсутність бронювання не є адміністративним правопорушенням, оскільки це право підприємства за наявності встановлених підстав.

Окремо діють зарплатні критерії для критично важливих підприємств та заброньованих співробітників. Можливі показники на 2027 рік поки є лише розрахунковими, оскільки залежать від остаточно ухвалених параметрів державного бюджету.

Раніше повідомлялося: військовозобов’язаним нагадали про строки оновлення персональних даних і відповідальність за порушення правил військового обліку.